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Legge 68/99: le sanzioni per chi non adempie all’obbligo
Quali sono le sanzioni previste dalla Legge 68/99 per le imprese che non adempiono all'obbligo di assunzione di personale appartenente alle categorie protette?
Legge 68/99: gli incentivi per le aziende
Quali sono i vantaggi previsti dalla normativa vigente per le aziende che assumono categorie protette prima che scatti l’obbligo previsto dalla Legge 68/99?
Categorie protette e lavoro: cosa dice la Legge 68/99
La Legge 68/99 ha come finalità la promozione dell’inserimento e dell’integrazione lavorativa delle persone disabili nel mondo del lavoro. Quali sono gli obblighi per le aziende?
APE Sociale: di cosa si tratta
L'APE Sociale rappresenta un sostegno economico per coloro che si trovano in determinate condizioni sociali e lavorative. Come funziona e com’è possibile beneficiarne?
Collocamento mirato e rifiuto dell’offerta lavorativa cosa prevede la normativa
La Legge 68/1999 introduce il principio del collocamento mirato, ovvero l’abbinamento tra le competenze della persona con disabilità e le esigenze produttive delle aziende. Cosa prevede la normativa vigente in caso di rifiuto dell'offerta lavorativa da pa
Invalidità civile al 100%: diritti, agevolazioni e sostegno per le categorie protette
Quali sono i diritti e le agevolazioni previste dalle normative vigenti per le persone con disabilità che ottengono il riconoscimento dell’invalidità al 100%?
Disability Manager: chi è e di cosa si occupa
Il Disability Manager è una figura professionale che si occupa dell’inclusione lavorativa e del benessere delle persone con disabilità. Quali sono le competenze e le funzioni chiave necessarie a rivestire questo ruolo?
Invalidità civile all’80%: diritti, agevolazioni e sostegno per le categorie protette
Quali sono i diritti e le agevolazioni previste dalle normative vigenti per le persone con disabilità che ottengono il riconoscimento dell’invalidità all’80%?
Accessibilità digitale: obblighi per le aziende
La legislazione nazionale ed europea ha introdotto disposizioni specifiche volte a garantire la fruibilità dei servizi digitali per le persone con disabilità. Quali sono nello specifico gli obblighi normativi per le aziende?
Legge 104: mezzi per l'integrazione e l'inclusione sociale
La Legge 104 garantisce l'accesso a supporti essenziali per le persone con disabilità attraverso una serie di attività e interventi finalizzati a favorire l'integrazione inclusiva nella società. Quali sono?
Barriere architettoniche: la detrazione d'imposta del 75%
La normativa italiana ha introdotto varie agevolazioni per l’eliminazione delle barriere architettoniche. Tra queste vi è la detrazione d’imposta del 75%. Di cosa si tratta?
Accessibilità e inclusione: il Decreto Legislativo n. 222/2023
Il D. lgs. 222/2023 ha apportato delle modifiche in termini di accessibilità e di inclusione nelle Pubbliche Amministrazioni in Italia. Quali sono i punti chiave delineati all’interno del testo normativo?
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