Il congedo straordinario permette ai lavoratori di richiedere un periodo di assenza retribuita per dedicarsi all'assistenza di familiari con disabilità grave. Cosa prevede?
Quali sono i diritti e le agevolazioni previste dalle normative vigenti per le persone con disabilità che ottengono il riconoscimento dell’invalidità al 51%?
Il lavoro agile, o smart working, ha visto significativi sviluppi negli ultimi tempi. Quali sono le ultime disposizioni in materia all’interno del settore pubblico e del settore privato?
L'assegno di inclusione, entrato in vigore il 1° gennaio 2024, è una misura nazionale istituita dalla Legge n. 85/2023. Di cosa si tratta e come è possibile farne richiesta?
Quali sono i requisiti necessari per richiedere il contrassegno invalidi e usufruire delle agevolazioni fiscali legate ai veicoli destinati alle persone con disabilità?
Quali sono i principi fondamentali delineati all’interno dell’art. 27 della Convenzione delle Nazioni Unite sui Diritti delle Persone con Disabilità?
La Legge 134/2015 è uno strumento legislativo a supporto delle persone con disturbi dello spettro autistico. Quali sono gli obiettivi principali delineati all’interno del testo normativo?
La Legge 104/92 rappresenta un importante strumento normativo in Italia per la tutela dei diritti delle persone con disabilità. Quali sono i suoi obiettivi?
In che modo le convenzioni definite dall’ex Art.11 della Legge 68/99 offrono alle aziende la possibilità di adempiere agli obblighi della normativa vigente in modo graduale e sostenibile?
La legislazione italiana prevede una serie di misure di sostegno economico per coloro che soffrono di disabilità uditive, tra cui l’indennità di comunicazione. Di cosa si tratta?
Quali sono le modalità attraverso cui le cooperative di tipo B favoriscono l'inserimento lavorativo delle categorie protette?
La normativa vigente ha subito importanti cambiamenti nel corso degli anni nel contesto dell’accessibilità digitale. Tra i testi normativi vi è il D.lgs 82/2022, di cosa si tratta?